FORTALEZCAMOS LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES UNIVERSITARIOS

FORTALEZCAMOS LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES UNIVERSITARIOS

Por un Paro de 30 minutos de toda la clase a nivel Nacional

Reunidos en Asamblea de dirigentes, delegados sindicales y trabajadores de diversas empresas del sector metalúrgico, alimentos, salud, educación electricidad, químicos, construcción, servicios, y estudiantes del IUPEB, convocados todos desde el 1 de mayo de 2013 por los asistentes del acto Internacionalista, clasista y combativo realizado en la ciudad de Barquisimeto, pasamos revista a la situación del movimiento obrero golpeado profundamente por las medidas económicas tomadas por el gobierno burgués de Nicolás Maduro, desarrolladas conjuntamente con los empresarios privados como la salida que le quieren dar a la crisis capitalista que tiene sus orígenes primarios en el campo internacional.

Tuvimos la oportunidad de ver como el gobierno recién electo se ha enfrascado en una discusión con la oposición burguesa en lo que es un verdadero circo distraccionista de los principales problemas que nos están ahogando, profundizando nuestras necesidades y que nos ponen al borde de la miseria que vivíamos hace tan solo unos 10 años. La medida inmediata que ha causado una ola alcista de precios fue la devaluación del bolívar en un 46,5% y que tiene profundas características proimperialistas y antiobreras que solo favorecen a las empresas que pagan en Bs. los sueldos y salarios y cobran en dólares las materias y productos que exportan.

Escuchamos no solo del expositor central sobre como el gobierno nacional ha convocado nuevamente a todos los empresarios para acordar medidas económicas que en la esencia tan solo se traducirán en más enriquecimiento para estos y mayores miserias para el pueblo. Nada bueno podemos esperar los trabajadores de los señores empresarios de FEDECAMARAS o de un Lorenzo Mendoza, principal accionista del grupo Polar, responsables de los aumentos de precios por encima de la regulación oficial y del desabastecimiento de productos, tal y como lo han demostrado en sus declaraciones los compañeros trabajadores de las empresas Polar, sino que también lo oímos directamente de compañeros trabajadores de empresas como CORPOELEC, Piovesan, Mercabar y de trabajadores de la educación: Congelación de contratos colectivos, desacato a las providencias de reenganche, calificaciones de despido por luchar por nuestros derechos, entorpecimiento a la legalización de nuevos sindicatos en el sector privado, pero sobre todo en el sector público, violación de las contrataciones vencidas y discusión de contratos con directivas sindicales gobierneras y no con las legitimas reconocidas por los trabajadores.

Vemos como mientras se convoca a los patronos para discutir la política económica, el gobierno desconfía tanto de los trabajadores, que no ha convocado a los trabajadores ni a sus organizaciones sindicales más representativas a discutir sobre el mismo tema: A los trabajadores solo aumento de precios, desabastecimiento y “sopita de demagogia”.

Pero los trabajadores no estamos pasivos. En el Encuentro realizado vimos como diversos sectores de nuestra clase están dando peleas, la mayoría dispersas y son los trabajadores universitarios, léase profesores, obreros y empleados, quienes hoy llevan la batuta de la lucha de la clase por la discusión de los contratos colectivos. En un hecho histórico los trabajadores universitarios han construidos lazos de unidad que los llevó a marchar el pasado 5 de abril en la Caracas y hoy se preparan para realizar una huelga indefinida nacional, desarrollando desde ya acciones propagandísticas y en algunas universidades paros parciales. Frente a la lucha de los universitarios, vemos como los dos sectores que quieren aparecer como irreconciliables se dan la mano para oponerse a la lucha de los universitarios. El gobierno y Capriles Radonsky han decladado cada quien por su lado que los universitarios no deben ir a ningún paro, señalando el primero que ello es una maniobra golpista de la MUD y el segundo señalando que ir al paro es una provocación para que el gobierno reprima a los trabajadores. Contrarios de palabra pero aliados de clase frente a los trabajadores universitarios que luchan por sus derechos.

Desde los puestos de trabajo donde nos encontramos, y frente a los numerosos enemigos que enfrentan la lucha y la unidad de clase desarrollada por los trabajadores universitarios, nosotros hemos decidido declarar nuestra solidaridad militante con esta lucha, proponiéndole a los universitarios a que inviten a todos los trabajadores del país que sufren el mismo problema de la paralización de la discusión de los contratos colectivos a conformar un solo Comando Nacional de trabajadores en lucha, para realizar acciones conjuntas. También nos dirigimos a todos los trabajadores del país, a los de las empresas y organismos del estado, a los de las empresas privadas para manifestar la solidaridad activa con los trabajadores universitarios y empujar a la conformación de ese Comando Nacional de Trabajadores en Lucha, integrado por Delegados electos en cada centro de trabajo uno cada 50 trabajadores que reunidos integren un solo Pliego de Reclamos con todas las exigencias que tenemos los trabajadores y que van desde la discusión de los contratos, un aumento general de sueldos, salarios, pensiones y jubilaciones en un 100%, y un salario mínimo que cubra la canasta alimenticia, la expropiación de los empresarios acaparadores y muchas más. Todos  los sectores debemos aportar en esta unidad nuestras propias banderas de lucha, que levantaremos como la gran bandera de la unidad de la clase. Que la UNETE y todos los sindicatos clasistas y combativos asumamos la lucha de los universitarios como la lucha de todos los trabajadores de Venezuela.

Por último proponemos que los trabajadores discutamos la realización lo más inmediata posible de una primera acción desde los propios centros de trabajo como es Un Paro Nacional de 30 minutos camino a una gran huelga nacional.

POR LA UNIDAD DE TODOS LOS TRABAJADORES DE VENEZUELA

Apoyo militante a los trabajadores universitarios.

Por Un Paro Nacional de 30 minutos camino a una gran huelga nacional.

Por la discusión de nuestros contratos colectivos, contra la criminalización de las luchas obreras y el libre derecho a la sindicalización.

Por un aumento general de sueldos, salarios, pensiones y jubilaciones en un 100%  y un salario mínimo que cubra la canasta alimenticia.

Que la crisis la paguen quienes la generaron: los empresarios y los banqueros.

Por la expropiación de los empresarios que aumentan los precios y provocan acaparamiento.

Contra la política antiobrera del gobierno y sus aliados los empresarios privados.

Por una política obrera que la decidamos los trabajadores en un Gran Congreso Nacional de Trabajadores en Lucha.

COMITÉ DE TABAJADORES EN LUCHA

Wilfredo Querales (Sec. General de SINTRAMERCA), Gerardo Torres, Presid. Sindicato SUTIVSS – LARA); Pedro Briceño, dirigente de CATIEL – CORPOELEC – LARA; Guillermo Brett, (Colectivo Trabajadores Seguristas – IVSS); Edgar Torree, Deleg. Sindical – SINAFUM Lara; Mario Mangarret, Sec.de Deportes de OSINTRA PIOVESAN; Ricardo Galíndez, Dirigente Nacional Corriente Socialista Revolucionaria – El Topo Obrero; Comité pro reorganización de la UNETE – Lara; Trabajadores del sector construcción y del sector químico.

un nuevo atentado al dirigente Sabino de la comunidad Yukpa

Sabino evadió una emboscada y sufrió un intento de detención por parte del Ejército en Machiques

Lun 07/05/2012 - 22:40 

• Comunidades Indígenas
 
• Nacionales

Por: 

 Sociedad Homo et Natura

Desde junio permanecía sin salir de Chaktapa, desde que sufrió 18 meses de cárcel, luego fue declarado inculpable en el juicio montado, inconstitucional e ilegal en su contra; lo que obligará a sus abogados privados nuevas acciones jurídicas en su defensa, ante esta nueva situación de acoso y la negativa de dotación de tierras, y para exigirle además al Estado gobierno una indemnización para compensar tanto sufrimiento personal y el de su familia.

Sabino, su hijo Sabinito Cacique de Chaktapa y diez hombres de su comunidad salieron en la madrugada el pasado sábado 5 a la reunión de dirigentes y Caciques del pueblos Yukpa de toda la Sierra de Perijá en el Centro Piloto Toromo convocada por los diputados José Luis González y Gregorio Mirabal, entre otros parlamentarios de la Comisión Permanente de Asuntos Indígenas de la Asambleas Nacional, para conversar sobre la negativa del pueblo Yukpa a convivir con terceros y prestar sus territorios para la extracción minera tal como reza el título de tierra otorgado por el Presidente Chávez el 12 de octubre del año pasado y firmado por el ex Procurador General de la República Carlos Escarra Malave. Asimismo presentar un informe de las gestiones que dicha comisión parlamentaria ha realizado ante la Fiscalía Nacional y otras instancias estatales solicitando abrir una investigación de los asesinatos con armas de guerra de los dos jóvenes Yukpa Wilfrido Romero de la comunidad Shuata del Centro Piloto Toromo y Lorenzo Romero del Centro Piloto Kasmera donde vive la funcionaria del MINPI Amalia Pérez, familiar de la víctima.

Sabino y su grupo se retiraron a Machiques luego de concluida la reunión interna de Caciques y mucho antes de la asamblea con los diputadas de la Asamblea Nacional, donde también se discutió la necesidad de eliminar la figura de Cacique Mayor, por no ser representativa, ni originaria e histórica, por haberse convertido en un azote contra su propio pueblo Yukpa, favoreciendo y sometido a los intereses de Gadema y a la mala política de la Ministra Indígena Nicia Maldonado, así como servir de Caballo de Troya al interior de las comunidades de la política de ambos sectores para dispersar y frenar el auge y la combatividad de la lucha del pueblo Yukpa encabezada por sus 160 Caciques exigiendo sus reivindicaciones históricas territoriales, de autonomía y dignidad ante el Estado, las empresas mineras y los grupos armados generados por el Plan Colombia.

En un paraje de la larga y solitaria carretera que va de Toromo a Machiques un grupo de hombres en la vía trataron de impedirles el paso, sólo que no pudieron al acelerar sus motos donde se desplazaban y saltaron los obstáculos, pero en toda la entrada de Machiques, en la Plaza El Carmen, estaban esperándolos más de 30 efectivos del Ejército a eso de las 8 y 20 de la noche, lanzando en primer lugar de manera intimidatoria la pregunta “¿Quién de ustedes es Sabino?”, como es de esperar daban nombres que no eran los propios y manifestaron no tener cédula de identidad, en ese momento un efectivo lo reconoció y le obligó a quitarse el casco de la moto que llevaba Sabino puesto. “Están detenidos por no tener cédula y papeles de las motos”, pese al fuerte aguacero la gente se fue aglomerando al escuchar los gestos y gritos.

Un hombre mayor blanco que bajaba con ellos de la reunión de Toromo les trataba de explicar a los dos Tenientes de donde venían, mientras realizaba llamadas nombrando a diputados y otros políticos de Caracas, o de funcionarios públicos nacionales, cuando al fin logró comunicarse con uno de ellos y le solicitó al militar que atendiera la llamada, se negó y de inmediato autorizó dejarlos ir, al instante uno de los efectivos dijo “suelten a Tiro Fijo”.

Para ponerle fin a esta peligrosa situación, sería necesario que el Gobierno de inmediato haga tres acciones de política centrales:

1.- Autorizar pagar las bienhechurías de haciendas y parcelas invasoras del territorio reconocido en titularidad el 12/10/11 a través de la presentación pública de un cronograma de pago.
2.- Dar custodia a Sabino y su familia, ya que han comenzado a ser amenazados de muerte, como hace dos semanas en un lugar llamado la Morena su hijo Samuel fue víctima de una amenaza por parte dos hombres de las parcelas vecinas donde en diciembre mataron a un Yukpa e hirieron a dos más. Se tiene los nombres de algunos de estos personajes.
3.- Cesar la criminalización por parte de los funcionarios del Ejército Venezolano, o de la Misión Cultura como Inelda Madina, o del MINPI que trabajan en la zona como Amalia Pérez, Antonio Romero, Alfonzo Iknopa, entre otros. Se deben tomar medidas contra estos funcionarios sustentadores de una campaña selectiva que podría desencadenar en asesinatos en serie contra Sabino, sus hijos y las distintas familias de la comunidad Chaktapa.

RECHAZO DE LOS TRABAJADORES DE MERCABAR A LA CRIMINALIZACION DE LAS PROTESTAS

RECHAZAMOS LA CRIMINALIZACION DE

 LA PROTESTA DE LOS

 TRABAJADORES 

DE AGROPATRIA ARAGUA 

DIARIO TALCUAL-Economía | 24/04/2012Ni voz, ni voto

Sindicalistas de Agropatria dicen que la empresa no tiene producción, y denuncian que el Gobierno los quiere silenciar con un oficio del TSJ, en el cual se prohiben las manifestaciones

Sindicalistas de Agropatria en Aragua afirmaron que la empresa sigue improductiva, por lo que se mantienen ociosos. Dijeron sentirse sorprendidos ante la posibilidad de que el Gobierno devuelva a los Fragas esta empresa.

El 11 de abril del año 2012 los trabajadores de Agropatria recibieron un oficio del Tribunal Supremo de Justicia (TSJ) con una medida de protección a la actividad productiva. En ésta consta la prohibición de protestar. El representante sindical José Lejo aseguró que el Gobierno los quiere silenciar mientras pactan con los antiguos dueños.

Lejo denunció que desde las protestas de hace un mes, el viceministro de Circuitos Agroproductivos y Agroalimentarios, Iván Gil, “sólo ha traído etiquetas para remarcar productos importados”.

INVITACION ACTO 1RO DE MAYO

ACOMPÁÑANOS EN ESTE ACTO OBRERO, CLASISTA E INTERNACIONALISTA.

                              1RO.DE MAYO EN LARA

Concentracion: PLAZA BOLIVAR DE BARQUISIMETO- 9 am.

de allí saldremos hasta la sede de la CAJA DE AHORROS DE LOS TRABAJADORES DE LA ELECTRICIDAD.

CALLE 28 CON CARRERA 15

POR UN PRIMERO DE MAYO

INTERNACIONALISTA

 

Solidario con las milicias libias, las masas insurrectas sirias y los pueblos europeos y del mundo que se movilizan contra el gran capital.

 

CLASISTA

 

POR LA UNIFICACIÓN DE LAS LUCHAS OBRERAS POR

- los contratos colectivos

- el derecho a huelga

- el respeto a la autonomía sindical

- por un verdadero Control Obrero

- Por un aumento General de Sueldos y Salarios y un Salario Mínimo igual a la Canasta   

  Básica

- Por una Nueva Ley del Trabajo Revolucionaria discutida y aprobada por los trabajadores

- Contra la criminalización y el Sicariato contra el Movimiento Obrero y Popular

 

 

Y REVOLUCIONARIO:

QUE LA CRISIS LA PAGUEN LOS CAPITALISTAS

 

Por la Expropiación de los monopolios y la banca Bajo Control Obrero y Social

Por el Monopolio del Comercio Exterior, bajo Control Obrero

Por la expropiación de la gran propiedad terrateniente

Por un gobierno Obrero y Popular en una Venezuela Socialista

Por el triunfo de las revoluciones en el norte de África y el medio oriente

Por la derrota de los planes de Austeridad de los gobiernos imperialistas europeos.

Por el Socialismo

 

CONSTRUYAMOS UN PARTIDO SOCIALISTA REVOLUCIONARIO DE LOS TRABAJADORES.

Boletín Informativo ABRIL 2012 POR UNA NUEVA Ley Orgánica del Trabajo Realmente Democrática

                                                                                

POR UNA NUEVA Ley Orgánica del Trabajo Realmente Democrática 

La única ley laboral que puede servir a los trabajadores es aquella que surja de sus propios debates y sea sancionada por ellos mismos e implementada por sus órganos de poder que hoy no existen en el país.  En esta coyuntura tenemos que luchar por una Ley del Trabajo que amplíe los derechos democráticos y reivindicativos ya existentes, lo que implica mantener el llamado a impulsar algunas propuestas necesarias que partiendo de la movilización independiente y autónoma de la clase, fortalezca  unidad y capacidad combativa.

Hemos venido proponiendo  para la discusión los siguientes puntos:

.- La garantía del salario para los trabajadores que se vayan a la huelga por violaciones a sus derechos legales y contractuales, en solidaridad con otros sectores en lucha y por la conquista de nuevos derechos.

.- La garantía del pago del salario (semanal o quincenal) de aquellos trabajadores despedidos hasta que el mismo sea calificado o se termine el proceso legal.

.- Salario mínimo igual a la canasta básica, que requiere para vivir una familia de 5 personas.

.- La Escala Móvil de Salarios para evitar el deterioro compulsivo de los ingresos de los trabajadores.  Que establezca la Escala Móvil de las Horas de Trabajo sin reducción salarial

.- Los patronos, -público o privado- que violen los derechos de los trabajadores, aparte de las respectivas multas, sean sancionados con prisión hasta tanto prueben, ante una Comisión de Trabajadores  que han restituido los derechos de los infringidos.

.- Que el derecho a huelga no esté sujeto a ninguna decisión de funcionario público  o de Jueces del trabajo; ninguna ley puede limitar, entorpecer o negar el libre ejercicio de la misma. Los trabajadores se podrán ir a la huelga sin necesidad de pasar por período de conciliación.

.-  Jornada semanal laboral en 36 horas sin reducción de los salarios para todos los trabajadores, sin excepción; y mientras exista desempleo, queda terminantemente prohibido el laborar horas extras.

.- Que los convenios colectivos tengan una duración máxima de un año; y se establezca la estabilidad absoluta de todos los trabajadores. 

.- Que la constitución de sindicatos sea un trámite de simple manifestación de cualquier grupo y número de trabajadores. En las elecciones sindicales ningún organismo pueda interferir, supervisar o tutelar las mismas, y  el Ministerio del Trabajo solo servirá de órgano receptor de los papeles de trámite que dan fe de la realización de las elecciones y de los resultados de las mismas.

.- Funcionarios del Ministerio del Trabajo o los Jueces que incumplan las normas, los lapsos dentro de los cuales tienen que dictar sentencia o tomar decisiones sean destituidos de sus cargos y sufran prisión hasta tanto se restituya la legalidad infringida.

.- Que sancione, que el mecanismo de desarrollo del Control Obrero, es mediante el debate de todos los trabajadores, en todos los ámbitos de la cadena de producción y comercialización de cada fábrica, empresa o instituto u organismo donde se labore.  Las directivas del Consejo de trabajadores, deben ser constituido por Delegados electos democráticamente por los trabajadores, y puedan ser revocados en el momento que quienes lo eligieron, así lo decidan.  Los organismos de Control Obrero tendrán el poder de decisión sobre todo lo referente a la producción, elaboración de bienes y servicios y de venta y distribución, así como el control de compra de todo lo necesario para el buen funcionamiento de la empresa u organismo gubernamental, la administración de los mismos y de la venta.

.- Que sancione a los Consejos de Trabajadores como órganos electos desde las bases por todos los trabajadores, según sea el caso y cuya función es velar por la ejecución y desarrollo del Control Obrero y en ningún caso servirá para sustituir a los Sindicatos.  Su funcionamiento será de plena autonomía de los órganos del poder estatal.

.- Que son los trabajadores organizados los que elegirán y destituirán a todos los funcionarios del trabajo, incluyendo al Ministro del Trabajo y a los jueces de los Tribunales del Trabajo de su jurisdicción, así como a los jueces que en tribunal Supremo de Justicia, velen por el cumplimiento de la materia laboral.

.- Que la Ley amparará a todos los trabajadores (obreros y empleados) tanto del sector público como del privado.

Una ley con estos contenidos y otros que han sido expuestos en diversos espacios de clase, género, sector social daría “privilegios” a los trabajadores, quienes son los únicos creadores de la riqueza. Se trata de que la clase tenga el poder democrático de decidir y controlar la política laboral, a los funcionarios que la deben administrar y los recursos económicos que se requieran para hacer cumplir los derechos laborales, pues en definitiva nosotros si creemos y militamos en la idea de que el pueblo trabajador ejerza y sea el poder en Venezuela y el mundo.

La burguesía es la que  hoy detenta el poder económico, es la que usufructúa lo esencial de los beneficios, incluso de los programas sociales y de la renta petrolera, siendo esto lo que hace posible que los dueños de los bancos hayan prácticamente duplicado sus ganancias durante el año 2011 con respecto al 2010.

En el capitalismo, en todas sus formas y matices, solo la clase trabajadora está en capacidad de sustituir a la burguesía destruyendo al capitalismo y colocarse al frente de la sociedad.  Lo aquí expuesto es tan solo una parte de las medidas que la clase obrera tiene que tomar para construir un socialismo que supere al capitalismo.

Llamamos a todos los sectores democrático revolucionarios y a los socialistas revolucionarios a levantar estas y otras propuestas, no solo por los beneficios reivindicativos, sino también por la conquista de mayor poder de decisión, que sea el pie de fuerza para conquistar en una dinámica de lucha frontal contra el capital, la destrucción del capitalismo y la construcción del socialismo sin patronos, sin burócratas y sin corruptos.

 Solo una ley elaborada por los propios trabajadores, alcanzada a través de la movilización y lucha y ejercida por la autoridad del poder de la clase trabajadora al frente de la sociedad, podrá ser verdaderamente democrática revolucionaria y socialista.

  

VAMOS A UNIRNOS TODOS PARA LIDERIZAR LA LUCHA POR EL CUMPLIMIENTO DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS Y LA DISCUSIÓN Y APROBACIÓN DE LOS VENCIDOS…..

LA DESTITUCIÓN DE LAS GERENCIAS DE LAS EMPRESAS DEL ESTADO Y LA ELECCIÓN DE NUEVAS POR LA VÍA DEMOCRÁTICA (UN TRABAJADOR UN VOTO).

HACIA UN VERDADERO CONTROL OBRERO.

 

Ricardo Galíndez

Dirigente de la Corriente Socialista Revolucionaria – El Topo Obrero

eltopoobrero@yahoo.es

csr-eltopoobrero.or

 

Discusión de Cláusulas Proyecto Contrato Colectivo 2012-2013 Discusión de Cláusulas Proyecto Contrato Colectivo 2012-2013

El día jueves 12 de Abril 2012,  se dio inicio a la revisión y discusión de  algunas cláusulas que comprenden el Proyecto de la Convención Colectiva 2012-2013, donde se discutió de manera objetiva los beneficios de los trabajadores,  a los fines de continuar en pie de lucha, para lograr que sea valorado el esfuerzo de los trabajadores que hacen vida dentro del mercado, y puedan consolidarse en el sostenimiento de cada una de las 120 familias que dependen directamente de esta Empresa.   

 

ACTIVIDADES REALIZADAS

 Cumpleaños Trimestrales

El Sindicato de Trabajadores de la Empresa Mercabar SINTRAMERCA, con la finalidad de motivar al personal que labora en la Empresa, retomó el desarrollo de esta actividad,  la cual se llevo a cabo con total satisfacción ayudando a fortalecer los valores de Unión y Compañerismo entre todos los trabajadores, haciendo entrega de un detalle para todos los cumpleañeros.      

 Día de la Mujer

En honor a todas las mujeres trabajadoras de MERCABAR C.A., el Sindicato promovió el desarrollo de una Conferencia Solo para Mujeres, donde se facilitaron diferentes Herramientas de Vida, instruyéndolas en el ámbito corporal y motivándolas a cumplir con las tareas cotidianas de una manera afectiva y efectiva. 

 Día Internacional del Trabajador

En vísperas de la Celebración del 1° de Mayo, SINTRAMERCA, en su afán de mantener vivos los valores de  fraternidad y unión de todo el personal, llevará a cabo una reunión para compartir y celebrar este día, reconociendo el esfuerzo y la lucha de cada uno de los trabajadores que permiten el funcionamiento y cuidado del Mercado Modelo de Venezuela.

. 

SE ELIMINA LA TERCERIZACION Y CONTRATOS TEMPORALES EN LA REFORMA DE LA LOT

JUSTICIA PARA LOS TERCERIZADOS Y CONTRATADOS      EN LA REFORMA DE LA LOT 

Nueva LOT eliminará figura de contratos temporales y de trabajadores tercerizados

Autor: Agencia Venezolana de Noticias (AVN) 

Fecha de publicación: 16/04/12

Caracas, 16 Abr. AVN.- La nueva Ley Orgánica del Trabajo, que el Gobierno Nacional prevé aprobar antes del 1º de mayo, plantea la eliminación de los contratos temporales y de los trabajadores tercerizados, explicó este lunes el coordinador general de la Central Bolivariana de Trabajadores, Carlos López.

López explicó que la ley garantizará que todo trabajador que tenga más de tres meses de trabajo o un contrato temporal que supere los seis meses, ya será considerado como trabajador fijo.

Comentó que las personas que actualmente ya han superado el periodo de prueba o tienen un contrato temporal que supere los seis meses, a partir de la aprobación de la nueva LOT serán trabajadores fijos de inmediato.

"La ley va a regular la contratación de trabajadores para el ingreso a la contratación pública, los que ya están contratados son fijos inmediatamente. De igual forma, sucede con los contratados indeterminados, quienes ya son trabajadores fijos de acuerdo al artículo 89 de la Constitución", comentó López.

Con respecto a los trabajadores tercerizados, López indicó que esa es una figura que únicamente beneficia al patrono, razón por la que ese tipo de prácticas va a ser prohibida por la nueva ley.

"Se va a acabar toda forma de tercerización. Tiene que haber igual trabajo, iguales derechos, iguales prestaciones sociales. Se va a eliminar la tercerización", subrayó.

Estabilidad laboral

Con respecto a la inamobilidad laboral o estabilidad plena de los trabajadores, López destacó que la ley garantizará el derecho al trabajo, y que la única forma de que una persona sea expulsada de su puesto laboral será cuando se compruebe su culpabilidad en algún hecho.

Destacó López que la ley además "va a ser contundente en el respeto a todos los derechos del trabajador, así como también al derecho de la sindicalización. En la protección, consolidación y formación de los sindicatos, estos van a tener pleno apoyo por la ley".

Noticia leida aproximadamente 308 veces.
Contador actualizado cada 3 minutos

La fuente original de este documento es:
Agencia Venezolana de Noticias (AVN) (http://www.avn.info.ve)

A 10 años de la recuperación del hilo constitucional

a diez años  de la recuperación del hilo constitucional  un saludo revolucionario a este bravo pueblo viva